Ejes Rectores Balmoral Escocés
La preparatoria Balmoral Escocés cuenta con un modelo educativo que ha sido validado por las autoridades, quienes nos han otorgado el reconocimiento de validez oficial.
Dicho modelo está centrado en la formación integral de los jóvenes, estableciendo que para lograr esa formación integral es necesario trabaja en tres dimensiones formativas: 1) el conocimiento, 2) el desarrollo personal y 3) el bienestar físico.
De tal manera que entendemos al conocimiento como la base para la obtención de resultados en todos los ámbitos de la vida, es el deber ser de la preparatoria, dotar de conocimientos, capacidades y habilidades a los jóvenes preparatorianos, para su incursión posteriormente a la universidad. Sin embargo, en Balmoral Escocés estamos convencidos de que el conocimiento por si solo ya no es suficiente, por lo que hemos diseñado dentro de este modelo un programa que privilegia el SER, y trabaja desde la individualidad y talentos de cada uno de los jóvenes, para potenciar sus capacidades naturales y sus habilidades de liderazgo, y que puedan así, cada uno de nuestros jóvenes, hacerle frente a los retos de sus vidas. Y, por último, nuestro modelo establece como tercer elemento básico de esta formación, la atención y el cuidado de la dimensión física de los jóvenes, promoviendo el deporte y el bienestar físico como parte inherente a dicha formación integral, pero, sobre todo, como ese estado necesario para generar una mentalidad positiva y triunfadora, que genere la cultura del esfuerzo y la resiliencia, y lleve a nuestros jóvenes a un estado de autorregulación y desarrollo.
Este programa busca formar jóvenes preparatorianos para hacerle frente a los retos que se presentan en la actualidad, desde sus talentos individuales y únicos, mediante una metodología de acompañamiento que los lleve a desarrollan la voluntad, educan su carácter y fomentar su intelecto, promoviendo de esa manera su desarrollo integral. El programa de liderato está conformado con tres pilares de desarrollo:
>El pilar de mentorías
>El pilar de liderazgo puro
>El pilar Distintivo B+
El pilar de mentorías está basado en un programa de seguimiento y atención de los alumnos durante todo su proceso educativo, el cual consiste en contar con un counselor académico que realiza la función de mentoría; a partir de la cual se canaliza a los alumnos a diversos servicios estudiantiles tales como: becas, servicio médico, apoyo psicopedagógico, asesorías académicas, entre otros, para coadyuvar al éxito académico de los jóvenes con problemas académicos o bien canalizar a programas de desarrollo y crecimiento a los jóvenes con buen rendimiento académico. El Counselor establece retos académicos individuales y acompaña al alumno para alcanzarlos, mediante diferentes intervenciones (asesorías, recursamientos, estrategias de estudio, etc.). La segunda responsabilidad del Counselor es trabajar la parte de desarrollo del joven a través de nuestro programa de Jóvenes con sentido.
El pilar de liderazgo puro establece una metodología de trabajo lúdico y actividades grupales que se trabajaran en 6 campamentos a lo largo de toda la estancia en la preparatoria. Cada uno de los campamentos tiene un tema central de desarrollo humano, que va de la mano del programa de Jóvenes con sentido que se ve durante el semestre a través del counselor, de tal manera que se logra un cierre de cada dimensión trabajada.
Los campamentos se desarrollan con el acompañamiento de expertos en el desarrollo de habilidades personales y de liderazgo, así como los counselores académicos y personal administrativo. Los temas centrales en cada campamento son: 1er. Campamento: Dimensión personal, 2do. Campamento: Dimensión familiar, 3er. Campamento: Dimensión Social, 4to. Campamento: Dimensión como estudiante y futuro profesional, 5to. Campamento: Dimensión de la responsabilidad social, 6to. Campamento: Habilidades de liderazgo y agentes de cambio.
Aunados a los campamentos se contará con tres materias de desarrollo humano dentro del mapa curricular y programas de responsabilidad social donde se ponga en marcha todo lo aprendido.
Uno de los principios básicos que promulgamos en La Preparatoria Balmoral Escocés es generar un ambiente juvenil en donde el alumno va creciendo identificando su persona y creando consciencia de sí mismo.
El pilar Distintivo B+, basándonos en el método creado por Robert Baden Powell se busca contribuir en la construcción de su personalidad de cada uno de nuestros alumnos, visualizando un mundo mejor en donde se desarrollan plenamente, teniendo un sentido de vida, siendo proactivos en la sociedad, y siendo inspiración para los que le rodean.
En cada campamento se otorga una insignia, que tiene que ver con los cuatro elementos indispensables para crear vida: tierra, agua, aire y fuego. La formación y el crecimiento de los jóvenes se basa en estos 4 elementos. A los jóvenes se les enseña a manejar la fuerza de cada uno de ellos, logrando una educación trascendente e integral a través de su desarrollo armónico.
Cada elemento significa ciertos valores que necesitan ir fortaleciendo en su vida diaria y generando diferentes acciones que los llevará a ganar la insignia de acuerdo con el elemento.
Somos una preparatoria general, todos los contenidos y programas de estudio son los que determina la SEP. Sin embargo, hemos adicionado dos materias que tienen que ver con el desarrollo de habilidades profesionalizantes.
Este eje rector busca mediante los programas de Emprendimiento e Innovación, y el de Programación y Robótica, generar competencias habilitadoras en el aprendizaje, no está centrada en que los alumnos se limiten a aprender su significado y sus usos, sino a potenciar su uso, por lo que se propone que se impulse su empleo de manera estratégica para que los estudiantes encuentren y evalúen información, generen nuevas ideas de negocio, se conecten y colaboren con los demás, produzcan contenido y alcancen metas académicas, laborales y personales; es decir, que sean el medio –no el fin– para el desarrollo de actitudes y valores. Estas competencias habilitadoras en el aprendizaje están enfocadas en desarrollar cómo puede la tecnología potenciar la imaginación, la creatividad y las capacidades para innovar en el alumno.
Contamos con un comité empresarial (representando las principales actividades económicas del estado), dicho comité evalúa en segundo, cuarto y sexto semestre los proyectos e ideas de negocio, para retroalimentar y potencial el aprendizaje de los jóvenes como emprendedores y desarrolladores de soluciones de la vida cotidiana. (modelo Shark Tank, pero de Balmoral y únicamente con fines académicos).
Este eje rector busca fomentar a través del deporte, y de forma sistemática, la disciplina y cultura del esfuerzo, la competitividad sana y la vitalidad, generando una cultura de cuidado y responsabilidad de nuestros cuerpos.
La prepa Balmoral Escocés, tiene como aliado estratégico para cumplir con este eje al principal club deportivo, dirigido a los atletas de alto rendimiento de Querétaro. Con este aliado logramos que nuestros jóvenes tengan acceso y disfruten de más de 100,000 metros cuadrados de instalaciones deportivas de última generación y sobre todo que puedan accesar a programas de entrenamiento especializadas en 12 áreas deportivas (Natación, Atletismo, Tenis, Voleibol, Basquetbol, Taekwondo, Fútbol, Box, CrossFit, Pádel, Tenis, Tochito Bandera).
Este programa busca proporcionar experiencias y espacios que les permitan a los jóvenes preparatorianos acercamientos a la realidad laboral, con mentores y tutores empresariales, que se encarguen de abrir canales de convivencia en sus centros de trabajo, para la experimentación de los jóvenes en las diferentes áreas del conocimiento, que les ayuden a identificar sus intereses y habilidades particulares y que fundamenten su elección de carrera, de tal manera que sueñen, piensen, vivan como los principales líderes empresariales en las áreas del conocimiento.
Este eje rector establece tres programas de trabajo para lograr estas experiencias de aprendizaje y de acercamiento laboral:
a> A lo largo del proceso educativo de los jóvenes, se gestionan espacios de interacción con líderes directivos en las diferentes ramas del conocimiento, quienes, mediante conferencias, encuentros y pláticas con los jóvenes, puedan compartir sus experiencias y principales logros. Esto apoyados en el comité empresarial de la preparatoria.
b> La gestión y logística de visitas empresariales a las principales empresas y organizaciones del estado.
c> Gestión y desarrollo de alianzas con las principales universidades de Querétaro, para la obtención de becas y beneficios especiales para nuestros alumnos.
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Y nosotros nos pondremos en contacto para aclarar todas las dudas que tengas acerca de Balmoral Escocés.
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